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Idioma: Português (Brasil)
Forma: Artigo
Título: Direito administrativo inclusivo e princípio da isonomia : critérios para o estabelecimento de uma discriminação positiva inclusiva constitucional
Autor(es): Macera, Paulo Henrique
Local: Belo Horizonte
Editora: Fórum
Data do documento: 2016
Citação: MACERA, Paulo Henrique. Direito administrativo inclusivo e princípio da isonomia: critérios para o estabelecimento de uma discriminação positiva inclusiva constitucional. Revista de Direito Administrativo [recurso eletrônico], Belo Horizonte, n. 271, jan./abr. 2016. Disponível em:<https://dspace.almg.gov.br/retrieve/105286/Paulo%20Macera.pdf>. Acesso em: 16 jun. 2016.
Assunto: Direito administrativo - História - Brasil
Isonomia constitucional - Doutrinas e controvérsias - Brasil
Ação afirmativa - Aspectos constitucionais - Brasil
Discriminação - Doutrinas e controvérsias - Brasil
Direitos e garantias individuais - Brasil
Direitos humanos - Brasil
Igualdade de oportunidades - Aspectos constitucionais - Brasil
Tema(s): Direito administrativo
Outros: 138372
URI: https://dspace.almg.gov.br/handle/11037/21166
Número de classificação (CDU): 35
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